Concordia consideră că o creștere a salariului minim în această perioadă ar putea provoca pierderi de locuri de muncă și ar alimenta economia informală.

Organizația susține că salariile mai mari trebuie susținute de îmbunătățirea productivității și competențelor angajaților.

Printre recomandări se numără simplificarea administrativă, digitalizarea și investițiile în dezvoltarea profesională.