Reges Online a devenit, din 1 ianuarie 2026, registrul oficial și obligatoriu pentru înregistrarea tuturor contractelor individuale de muncă, înlocuind complet sistemul Revisal, care a fost oprit din funcțiune.

Toți angajatorii trebuie să își creeze conturi și să raporteze toate contractele active în noua platformă, transparența fiind sporită prin acces securizat și posibilitatea ca salariații să verifice datele din propriul contract.

Neînscrierea sau raportarea incompletă în Reges Online poate fi sancționată cu amenzi de 15.000 - 20.000 lei, conform reglementărilor, iar autoritățile urmăresc cu strictețe respectarea acestei obligații.