Compania Automobile Dacia pregătește un plan de reducere a numărului de angajați pentru anul 2026, oferind opțiunea plecărilor voluntare cu compensații financiare semnificative. Bonoșurile oferite vor fi calculate în funcție de vechimea în cadrul companiei, putând ajunge până la 50.000 de euro.

Această măsură vine ca răspuns la o posibilă diminuare a producției de autovehicule, fiind o strategie de flexibilizare a forței de muncă fără a recurge la concedieri forțate.

Angajații interesați pot opta pentru ofertele de plecare voluntară, iar compania comunică că va susține acest proces în mod transparent și organizat.