La finalul anului 2025, doar 22,7% dintre angajații români aveau studii superioare, cel mai scăzut procent din Uniunea Europeană și la mare distanță de media UE de 39,2%.

În alte țări europene, precum Irlanda sau Portugalia, procentul celor cu învățământ superior este mult mai ridicat, iar România se confruntă și cu un număr relativ mare de angajați slab calificați și o prevalență a orelor excesive de muncă.

Indicatorii relevă un decalaj structural pe piața muncii românești, influențând competitivitatea și dezvoltarea economică, necesitând politici educaționale și de ocupare adaptate pentru reducerea diferențelor.