În România, din februarie 2026, angajații nu mai sunt plătiți pentru prima zi a concediului medical, exceptând cazuri introduse târziu, generând nemulțumire în rândul pacienților.

Această practică este totuși răspândită în Europa, cu unele țări aplicând chiar 3 zile neplătite și diferențe mari la nivelul sumelor acordate pentru concedii.

Analiza diverselor state europene arată că unele plătesc 100% din salariu, altele doar 50%, iar România a redus semnificativ procentul față de anul trecut.