Curtea Constituțională a constatat că ordonanța guvernamentală care reglementa o procedură specială pentru litigiile salariale este neconstituțională, deoarece nu a fost justificată printr-o situație extraordinară și obiectivă.

De asemenea, judecătorii au subliniat că există deja în Codul de procedură civilă mecanisme pentru unificarea practici judiciare, ceea ce face ordonanța inutilă din punct de vedere legislativ.

Astfel, CCR a decis că elementele de oportunitate invocate pentru adoptarea acestei ordonanțe nu corespund cerințelor prevăzute de Constituție pentru acte normative de urgență.