De la 1 iulie 2026, părinții din Franța pot beneficia de un nou concediu suplimentar plătit, cu durata de una sau două luni, valabil după nașterea sau adoptarea unui copil. Acesta se sumă concediilor de maternitate și paternitate deja existente.

Concediul poate fi împărțit între ambii părinți, luat pe rând sau simultan, și poate fi fracționat în două perioade de câte o lună. Plata este de 70% din salariul net în prima lună și 60% în a doua, cu un plafon lunar.

Scopul acestei măsuri este să susțină natalitatea, fiind introdusă într-un context de scădere a numărului de nașteri în Franța. În anul 2025, s-au înregistrat mai puțin de 650.000 de nașteri, o scădere de aproape 25% față de 2010.